2009年7月24-25日，中國科學院人才交流開發中心在風景秀麗的門頭溝齋堂，舉辦《企事業單位內部管理潛在的法律風險講座》，中科院各院所約60位人事干部參加。
近年來，隨著合同管理及勞動糾紛案件不斷增加，給各單位管理部門搜集證據，以及發生爭議時的舉證、質證提出了嚴峻挑戰。應對仲裁和面對法庭也是現代社會中企事業內部管理中的重要內容。為此，我中心決定舉辦“內部管理潛在風險”的系列講座，就如何規避勞動爭議風險進行深入剖析，指導人事干部做好內部管理工作和必要的防范準備。
講座首先由北京市高級人民法院李大華法官講授最新修訂的“合同法”，特別是針對合同的效力與違約責任方面，其中包括合同的效力、附條件和期限的合同、效力待定的合同、無效合同、違約責任以及合同訴訟中的常見問題。李法官對每部分內容都結合案例，講的深入淺出，便于大家理解掌握。下午陳彬副主任、郭哲和韓冬律師，分別就檔案管理、勞動合同、保密及競業禁止法律風險等解答了大家的疑問，會議在大家的踴躍提問、老師的有針對性解答和熱烈的討論中圓滿結束。
